Verhuizing in de Cao Ziekenhuizen

De Cao Ziekenhuizen vult de wettelijke regeling aan — hieronder wat je krijgt, en hoe het zich verhoudt tot de wet.

Wat de Cao Ziekenhuizen regelt

De cao vult de wettelijke regeling aan

Alleen als je verhuist in opdracht van je werkgever krijg je twee dagen betaald verlof. Voor een verhuizing op eigen initiatief kent de cao geen verlofdagen.

Omvang volgens de cao: 2 dagen, alleen bij verhuizing in opdracht van de werkgever

Bron: Cao Ziekenhuizen 2025-2027 (officiële tekst, NVZ, publicatienummer 2025-002) — Artikel 12.3.3 lid 1 (p. 79) · cao-versie 2025-2027 · regel gecontroleerd op 2026-08-19

Zo verhoudt het zich tot de wet

De wet kent geen recht op verhuisdagen; dit bestaat alleen als je cao of werkgever het regelt.

Duur: Geen algemeen wettelijk recht; alleen wat je cao of werkgever regelt.
Aanvragen: Volgens de afspraken in je cao; overleg met je werkgever.

Wat betekent dit voor jouw inkomen? Reken het door in de CAO-verlofchecker — die toont wet en cao naast elkaar voor jouw contracturen en salaris. Terug naar het overzicht van de Cao Ziekenhuizen.

Officiële bronnen

Deze pagina is gebaseerd op de volgende primaire bronnen. Controleer daar altijd de actuele regels en bedragen voordat je iets aanvraagt of afspreekt.

Gecontroleerd — 19 augustus 2026Laatst inhoudelijk gecontroleerd op 19 augustus 2026.