Geboorteverlof in de CAO Metalektro

De CAO Metalektro vult de wettelijke regeling aan — hieronder wat je krijgt, en hoe het zich verhoudt tot de wet.

Wat de CAO Metalektro regelt

De cao vult de wettelijke regeling aan

Bij de bevalling van je levenspartner krijg je 1 dag kort verzuim met doorbetaling van je salaris. De cao vermeldt er expliciet bij dat je daarnaast het wettelijke geboorteverlof hebt (1 werkweek, 100% doorbetaald door je werkgever).

Omvang volgens de cao: 1 dag (naast de wettelijke week geboorteverlof)

Voorwaarden

Levenspartner is je echtgenoot/echtgenote of degene met wie je aantoonbaar ongehuwd samenwoont en die je vooraf bij je werkgever bekend hebt gemaakt (artikel 4.4.2).
Werk je in regelmatige ploegendienst, dan ontvang je over de verzuimde uren ook de gemiddelde ploegentoeslag (artikel 4.5.2).

Bron: Cao Metalektro — Basis 2026 (Basis-cao), officiële cao-tekst — Artikel 4.4.1, tabel kort verzuim ("Geboorte en adoptie") (p. 43) · cao-versie 2026 · regel gecontroleerd op 2026-08-19

Zo verhoudt het zich tot de wet

Eén werkweek verlof na de geboorte, volledig doorbetaald door je werkgever.

Duur: 1 × je wekelijkse arbeidsduur.
Betaling: 100% via je werkgever
Aanvragen: Geen wettelijke termijn; meld het zo snel mogelijk (het liefst schriftelijk) bij je werkgever. Weigeren kan niet.
Opnemen: Binnen 4 weken na de geboorte.

Wat betekent dit voor jouw inkomen? Reken het door in de CAO-verlofchecker — die toont wet en cao naast elkaar voor jouw contracturen en salaris. Terug naar het overzicht van de CAO Metalektro.

Officiële bronnen

Deze pagina is gebaseerd op de volgende primaire bronnen. Controleer daar altijd de actuele regels en bedragen voordat je iets aanvraagt of afspreekt.

Gecontroleerd — 19 augustus 2026Laatst inhoudelijk gecontroleerd op 19 augustus 2026.